我們在特雷克斯的所有行為都以特雷克斯之道價值觀為引導。這既是我們從第一次工作面試到日常履職討論的內容之一，也是年度績效考核的討論內容。我們的價值觀指導著我們如何與利益相關方(團隊成員、客戶、股東、供應商、我們的社群和其他人)開展業(yè)務。我們的價值觀驅使著我們堅定不移地關注零傷害安全、強有力的管理、多元化、公平與包容 (DEI)、負責任的環(huán)境管理以及對我們生活和工作的社區(qū)的支持。